中国电竞市场需求量大

在过去几年里，中国电竞市场发展迅速，成为全球最大的电竞市场之一。根据中国电子竞技行业报告，2019年中国电竞用户规模达到4270万，预计在2023年将达到7620万。而中国电竞市场的规模也从2016年的68.1亿元增加到2019年的148.4亿元。

中国的电竞行业在全球电竞行业中占有重要地位，不仅有着庞大的用户群体，还有着不断增长的需求。而这种需求的增长需要大量的电竞人才支持。

我国电竞人才供应不足

然而，尽管电竞行业市场需求量大，我国目前的电竞人才供应却存在着严峻的不足情况。一方面，电竞行业需求高端人才，如游戏设计师、程序开发工程师、系统运维工程师等，这些人才需要掌握复杂的技术知识和专业能力。另一方面，电竞行业还需要人才担任职业电竞选手、教练、解说员、主播等职位。

但是，目前我国电竞教育、培训、人才市场等方面的发展与需求不匹配。根据艾瑞咨询发布的《中国电子竞技行业报告2019》显示，我国电竞行业人才缺口约达200万。从教育层面看，全国只有少量高校开设了电竞专业，而且大多数都是短暂的培训课程，缺乏系统化的培养和教学模式。这使得人才供不应求，也使电竞行业的持续发展受到制约。

电竞人才短缺催生市场

在电竞人才短缺的情况下，企业和机构开始寻找解决方案，推出各种培训和选拔计划。例如，TGA（TeSLA游戏学院）和长风电竞学园等机构开设了电竞专业，为电竞行业输送了一批后备人才。而一些电竞赛事公司、电竞平台也开始推出自己的培训计划，培养电竞选手、主播和解说员等。此外，一些互联网公司和电竞游戏公司也开始组建自己的电竞战队，培养自己的电竞精英。

因此，电竞人才的短缺也催生了一些新的市场，例如电竞教育培训市场和电竞赛事市场等。这些市场将促进电竞行业的发展，并为大量电竞爱好者提供就业和发展的机会。

电竞人才培养亟需长远规划

尽管目前电竞行业的人才供需矛盾尚未达到严重程度，但是从长期发展来看，电竞人才的培养需要长远的规划和投入。这不仅需要政府加大对电竞行业的支持力度，更需要学校、企业、机构等各方面的协同合作。

学校应该加强电竞教育的投入和力度，定制符合市场需求和整个电竞行业发展的课程体系和教学方法。企业和机构应该积极参与电竞人才培训和选拔计划，为电竞后备人才提供更广阔的发展空间。政府在政策制定和投入上应该更加重视电竞产业，为电竞人才培养提供更有力的支持。

总之，解决我国电竞人才紧缺情况，需要多方的共同努力和投入。只有这样，才能够推动电竞行业发展，打造中国电竞领域的新经济增长点。